Nieuws

Nieuws

12.11.2013 - Telt uw jaar een “dertiende maand”?

Betaalt u aan uw personeel op het einde van het jaar een eindejaarspremie of “dertiende maand”? Dit is geen verplichting. Veel is wettelijk geregeld maar het recht op uitbetaling van een eindejaarspremie is niet opgenomen noch in de wet, noch in een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten op het niveau van de Nationale Arbeidsraad die geldig is voor alle sectoren. Het recht van werknemers op een eindejaarspremie kan wel voortvloeien uit verschillende rechtsbronnen.
Lees meer

08.11.2013 - Neerlegging jaarrekening van grote stichtingen en van internationale vzw’s

Bent u bestuurder van een stichting van openbaar nut of van een internationale vzw? Grote stichtingen van openbaar nut moeten vanaf 1 september 2013 hun jaarrekening niet meer bij de griffie neerleggen maar bij de Nationale Bank van België. Ook grote internationale verenigingen zonder winstoogmerk moeten vanaf nu een jaarrekening neerleggen bij de Nationale Bank.
Lees meer

04.11.2013 - Overdracht onder gerechtelijk gezag: wat met de rechten van uw werknemers?

De rechten van werknemers die de nieuwe werkgever moet garanderen in geval van overdracht onder gerechtelijk gezag, komen slechts summier aan bod in de wet over de continuïteit van de ondernemingen. De wetgever heeft de sociale partners in de Nationale Arbeidsraad de bevoegdheid gegeven om die materie verder uit te werken. Dat is gebeurd in de cao nr. 102. Cao nr. 102 bepaalt de inhoud van de rechten van de werknemers in geval van overdracht onder gerechtelijk gezag. De cao is gesloten voor onbepaalde duur en is sinds 1 augustus 2013 volledig in werking.
Lees meer

01.11.2013 - Bedrijfsleiders in vizier van fiscus voor betaling van de bedrijfsvoorheffing

Werkgevers die de ingehouden bedrijfsvoorheffing niet tijdig doorstorten, riskeren een boete. Uit controles door de FOD Financiën blijkt dat sommige ondernemingen echter geen of gedeeltelijke bedrijfsvoorheffing storten voor de bezoldigingen die zij uitbetalen aan hun bedrijfsleiders. Die ondernemingen krijgen nog tot eind 2013 om hun situatie te regulariseren. Vanaf het eerste trimester van 2014 zal de fiscus gerichte controles starten naar niet-gestorte bedrijfsvoorheffing en zal ze de in de wetgeving voorziene sancties toepassen!
Lees meer

1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  [15]